为深入贯彻落实中央关于高质量充分就业决策部署和省委、省政府关于一季度“开门好、开门稳”的工作要求，做好春节前后劳动者换岗流动高峰期和企业开工复产关键期就业服务工作，全力促就业、保民生、助发展，按照人力资源社会保障部开展2025年春风行动要求，1月17日上午，2025年浙江省“春风行动”启动仪式暨衢江区“青雁返乡”专场招聘会在衢州成功举办。本次活动由浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省退役军人事务厅、浙江省残疾人联合会、浙江省工商业联合会联合主办，为新的一年里怀揣就业梦想的劳动者与亟需人才的用人单位搭建一座精准对接、高效便捷的桥梁。

招聘会现场，人头攒动，气氛热烈。精心规划的多个展区错落有致，覆盖了制造业、服务业、信息技术、文化创意等多个行业领域，为求职者提供了数千个涵盖不同层次、不同需求的就业岗位。众多企业纷纷亮出自家“金字招牌”，不仅提供了极具竞争力的薪资待遇，更在员工的职业发展路径、专业技能培训、工作环境及文化氛围等方面下足了功夫，以期吸引并留住更多优秀人才。

“我刚刚转了一圈，投了好几个简历，还能一站式了解各类就业政策。”即将在今年毕业的大学生刘雯在现场认真与招聘人员交谈，了解相关情况。招聘会现场特别设立了政策咨询服务区，由专业人士为求职者提供详尽的劳动法规解读、就业创业指导、人才引进政策、社会保障知识等咨询服务，确保每位求职者在追求职业发展的道路上都能得到充分的法律保障和政策支持。

本次招聘会吸引了近百家优质企业参与，提供了涵盖多个行业领域的数千个就业岗位，吸引了数千名求职者前来咨询应聘。经过一天的相互交流与精准匹配，众多求职者成功找到了理想的工作岗位。活动现场，浙江省人力资源和社会保障厅相关负责人表示，就业是最基本的民生，政府将持续加大就业创业支持力度，为求职者创造更多就业机会，提供更坚实的保障。

同日，绍兴市、金华市也开展“春风行动”启动仪式。绍兴市同时启动用工保障月暨外出招工出征仪式，全面拉开新年招工序幕，发布了2025年稳岗留工促就业十条政策，包括鼓励企业连续生产、开展春风送暖帮扶慰问（包含1万份“年货到家”温暖礼包）、提供总额达3000万元的“新绍兴人”消费福利、深入开展用工招聘活动、做好返乡返岗服务保障、发挥失业保险稳岗作用等内容。

金华市在金华、金东、义乌及东阳等4地8个轻轨站点启动“就业在金华 金轨伴您归”活动，抢抓春季劳动力返乡高峰期和企业用工黄金期，为返乡回金人员架接公共就业服务枢纽带。“就业创业”“职工关爱”等6支志愿服务队为出站返乡的劳动者们送出政策宣传册、招聘活动指引、名家春联送福、特色农文产品等“就业新春大礼包”200份，发放招聘指引、就业政策、新春福字2000余份，并为出行人员提供饮水、充电、理发等形式多样的暖心志愿服务，用心传递金华温度、热度。

据悉，2025年浙江省春风行动将持续至3月中旬。活动期间，全省预计将举办线下招聘活动1000场以上；同时，全省人力社保部门将在互联网平台开展云招聘、直播带岗等线上招聘活动，多渠道为用人单位和城乡劳动者搭建就业供需对接平台，助力广大求职者好就业、就好业。特别是春节期间将开展稳岗位送温暖促就业行动，全力做好重点企业用工保障、留浙人员服务等工作，鼓励企业为就地过年员工发放留岗红包、过年礼包，加大食宿保障力度，丰富员工节日生活，组织开展留浙员工、困难职工走访慰问，提供劳动维权和心理咨询等服务，有条件的地方可整合消费购物、文化旅游等资源，向留浙员工提供“新春礼包”，营造欢乐祥和的节日氛围。